陽(yáng)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)綜合行政執(zhí)法文書行政處罰決定書(陽(yáng)高綜執(zhí)罰〔2016〕7號(hào))
陽(yáng)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)綜合行政執(zhí)法文書行政處罰決定書(陽(yáng)高綜執(zhí)罰〔2016〕7號(hào))
陽(yáng)江市偉邦工貿(mào)有限公司:
企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào):441702000009957
企業(yè)住所:陽(yáng)江高新區(qū)福岡科技園科技六路
法定代表人姓名:陳泳如
違法事實(shí):
2015年9月10日,陽(yáng)江高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局收到陽(yáng)江高新區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)來的《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患治理移送書》(陽(yáng)高安監(jiān)管移〔2015〕19號(hào)),,來文稱經(jīng)其責(zé)令整改,,你公司仍有4項(xiàng)安全隱患未整改,函請(qǐng)執(zhí)法局依法處理,。我管委會(huì)執(zhí)法人員到你公司進(jìn)行檢查,,發(fā)現(xiàn)你公司存在以下安全隱患:1.未安排員工職業(yè)健康體檢;2.未設(shè)置崗位職業(yè)病危害告知牌,;3.未開展生產(chǎn)安全事故隱患排查并記錄,;4.未組織員工安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄;5.安全管理機(jī)構(gòu)不健全(未配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員),;6.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)不健全,;7.未按要求配備規(guī)范的勞動(dòng)保護(hù)用品,并督促員工佩戴,,并于2015年10月22日對(duì)你公司安全隱患不整改的違法行為予以立案,。
我管委會(huì)于2016年4月13日對(duì)你公司送達(dá)了陽(yáng)高綜執(zhí)罰告〔2016〕7號(hào)《行政處罰事先告知書》與陽(yáng)高綜執(zhí)聽告〔2016〕7號(hào)《聽證告知書》。你公司提交的《陳述申辯書》所闡述的不予行政處罰理由不符合《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第二十七條關(guān)于不予行政處罰的規(guī)定?,F(xiàn)認(rèn)定,,你公司存在安全隱患不整改的違法行為。
相關(guān)證據(jù):《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患治理移送書》(陽(yáng)高安監(jiān)管移〔2015〕19號(hào)),、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》(10月15日),、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》(11月20日)、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》(12月25日),、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》(12月31日),、執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)檢查照片、《詢問通知書》(陽(yáng)高綜執(zhí)詢字〔2015〕第81號(hào)),、《責(zé)令限期整改指令書》(陽(yáng)高綜執(zhí)責(zé)改字〔2015〕第34號(hào)),、《整改復(fù)查意見書》(陽(yáng)高綜執(zhí)復(fù)查字〔2015〕第25號(hào))、《調(diào)查詢問筆錄》(李才偉),、《調(diào)查詢問筆錄》(陳四平)及《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》,。
行政處罰依據(jù)和種類:
第一,你公司“未安排員工職業(yè)健康體檢”的行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第三十六條第一款“對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者,,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,、衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,,并將檢查結(jié)果書面告知?jiǎng)趧?dòng)者,。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān),。”和《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號(hào))第八條“用人單位應(yīng)當(dāng)組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,,并承擔(dān)職業(yè)健康檢查費(fèi)用,。”,,依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十二條第四項(xiàng)“用人單位違反本法規(guī)定,,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正,,給予警告,,可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款:(四)未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知?jiǎng)趧?dòng)者的,;”及《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號(hào))第二十七條第一項(xiàng)“用人單位有下列行為之一的,,責(zé)令限期改正,給予警告,,可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款:(一)未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查,、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者的;”的規(guī)定給予你公司警告并處5萬元罰款的行政處罰,。
第二,你公司“未設(shè)置崗位職業(yè)病危害告知牌”的行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第二十五條第二款“對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,,設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類,、后果,、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容?!奔啊豆ぷ鲌?chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號(hào))第十五條第二款“存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所,、作業(yè)崗位、設(shè)備,、設(shè)施,,應(yīng)當(dāng)按照《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》(GBZ158)的規(guī)定,在醒目位置設(shè)置圖形,、警示線,、警示語(yǔ)句等警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類,、后果,、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容?!?,依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十三條第八項(xiàng)“ 用人單位違反本法規(guī)定,,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,,責(zé)令限期改正,,逾期不改正的,處五萬元以上二十萬元以下的罰款,;情節(jié)嚴(yán)重的,,責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉:(八)未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明的,;”及《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號(hào))第五十一條第七項(xiàng)“用人單位有下列情形之一的,,給予警告,責(zé)令限期改正,;逾期未改正的,,處5萬元以上20萬元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,,責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),,或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉:(七)未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明的;”的規(guī)定對(duì)你公司處5萬元罰款的行政處罰,。
第三,,你公司“未開展生產(chǎn)安全事故隱患排查并記錄”的違法行為違反了《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第16號(hào))第十條“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)定期組織安全生產(chǎn)管理人員、工程技術(shù)人員和其他相關(guān)人員排查本單位的事故隱患,。對(duì)排查出的事故隱患,,應(yīng)當(dāng)按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行登記,建立事故隱患信息檔案,,并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理,。”,,依據(jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》(國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第16號(hào))第二十六條第五項(xiàng)“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反本規(guī)定,,有下列行為之一的,由安全監(jiān)管監(jiān)察部門給予警告,,并處三萬元以下的罰款:(五)未對(duì)事故隱患進(jìn)行排查治理擅自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的,;”的規(guī)定對(duì)你公司給予警告并罰款5000元的行政處罰。
第四,,你公司“未組織員工安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄”的行為是“未組織員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)并記錄”和“未組織員工職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄”兩個(gè)違法行為,。“未組織員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)并記錄”的行為違反了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第二十二條第二項(xiàng)“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行下列職責(zé):(二)組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),,如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況,;”;依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第九十四條第三項(xiàng)“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,,責(zé)令限期改正,,可以處五萬元以下的罰款,;逾期未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,,并處五萬元以上十萬元以下的罰款,,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬元以上二萬元以下的罰款:(三)未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員、被派遣勞動(dòng)者,、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),,或者未按照規(guī)定如實(shí)告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的;”的規(guī)定對(duì)你公司作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,,并處5萬元的行政罰款,,同時(shí)對(duì)你公司的法定代表人陳泳如處罰款1萬元。
而“未組織員工職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄” 的行為則違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第三十五條第二款 “用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),,普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),,督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),、規(guī)章和操作規(guī)程,,指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品?!?,依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十一條第四項(xiàng)“違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,,責(zé)令限期改正;逾期不改正的,,處十萬元以下的罰款:(四)未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),或者未對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)病防護(hù)采取指導(dǎo),、督促措施的,;”的規(guī)定對(duì)你公司作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處5萬元的行政處罰,。
第五,,你公司“安全管理機(jī)構(gòu)不健全(未配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員)”行為違反了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第二十一條第二款“前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,從業(yè)人員超過一百人的,,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員,;從業(yè)人員在一百人以下的,應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員,?!保罁?jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第九十四條第一項(xiàng) “生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,,責(zé)令限期改正,,可以處五萬元以下的罰款,;逾期未改正的,責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,,并處五萬元以上十萬元以下的罰款,,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬元以上二萬元以下的罰款:(一)未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的;”的規(guī)定對(duì)你公司作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,,并處5萬元的行政處罰,,同時(shí)對(duì)你公司的法定代表人陳泳如處罰款1萬元。
第六,,你公司“職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)不健全” 行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第二十一條第一項(xiàng)“用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施:(一)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作”,,依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十一條第二項(xiàng) “違反本法規(guī)定,,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,,責(zé)令限期改正,;逾期不改正的,處十萬元以下的罰款:(二)未采取本法第二十一條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的,;”的規(guī)定對(duì)你公司給予警告,,并處1萬元罰款的行政處罰。
第七,,你公司“未按要求配備規(guī)范的勞動(dòng)保護(hù)用品,,并督促員工佩戴”行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第三十五條第二款“用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),,督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律,、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,,指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,。”,,依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十一條第四項(xiàng)“違反本法規(guī)定,,有下列行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門給予警告,,責(zé)令限期改正,;逾期不改正的,處十萬元以下的罰款:(四)未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),,或者未對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)病防護(hù)采取指導(dǎo),、督促措施的;”的規(guī)定對(duì)你公司給予警告,并處1萬元罰款的行政處罰,。
依據(jù)《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》第五十三條“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其有關(guān)人員觸犯不同的法律規(guī)定,,有兩個(gè)以上應(yīng)當(dāng)給予行政處罰的安全生產(chǎn)違法行為的,安全監(jiān)管監(jiān)察部門應(yīng)當(dāng)適用不同的法律規(guī)定,,分別裁量,,合并處罰?!本C合你公司的7項(xiàng)違法行為,,決定給予你公司以下行政處罰:1. 警告;2.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,;3.罰款人民幣十二萬元整(¥120000),;對(duì)你公司的法定代表人陳泳如作出罰款人民幣一萬五千元整(¥15000)的行政處罰。
請(qǐng)?jiān)诮拥奖咎幜P決定書之日起15日被將罰款繳到陽(yáng)江農(nóng)商銀行平岡分理處(賬號(hào):80020000005231194,,戶名:陽(yáng)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)綜合行政執(zhí)法局),。逾期不繳納罰款的,根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第五十一條第一項(xiàng)的規(guī)定,,每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款,,并將依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
如果不服本處罰決定,,可在接到本處罰決定書之日起60天內(nèi)依法向陽(yáng)江市人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議或六個(gè)月內(nèi)依法向陽(yáng)江市江城區(qū)人民法院提起行政訴訟,。但本決定不停止執(zhí)行,法律另有規(guī)定的除外,。逾期不申請(qǐng)行政復(fù)議,、不提起行政訴訟又不履行的,本管理委員會(huì)將依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行或者依照有關(guān)法律規(guī)定強(qiáng)制執(zhí)行,。
陽(yáng)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)