陽(yáng)江市偉邦工貿(mào)有限公司：

企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：441702000009957

企業(yè)住所：陽(yáng)江高新區(qū)福岡科技園科技六路

法定代表人姓名：陳泳如

違法事實(shí)：

2015年9月10日,，陽(yáng)江高新區(qū)綜合行政執(zhí)法局收到陽(yáng)江高新區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)來(lái)的《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患治理移送書(shū)》（陽(yáng)高安監(jiān)管移〔2015〕19號(hào)），來(lái)文稱經(jīng)其責(zé)令整改,，你公司仍有4項(xiàng)安全隱患未整改,，函請(qǐng)執(zhí)法局依法處理。我管委會(huì)執(zhí)法人員到你公司進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)你公司存在以下安全隱患：1.未安排員工職業(yè)健康體檢,；2.未設(shè)置崗位職業(yè)病危害告知牌；3.未開(kāi)展生產(chǎn)安全事故隱患排查并記錄,；4.未組織員工安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄,；5.安全管理機(jī)構(gòu)不健全（未配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員）；6.職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)不健全,；7.未按要求配備規(guī)范的勞動(dòng)保護(hù)用品,，并督促員工佩戴，并于2015年10月22日對(duì)你公司安全隱患不整改的違法行為予以立案,。

我管委會(huì)于2016年4月13日對(duì)你公司送達(dá)了陽(yáng)高綜執(zhí)罰告〔2016〕7號(hào)《行政處罰事先告知書(shū)》與陽(yáng)高綜執(zhí)聽(tīng)告〔2016〕7號(hào)《聽(tīng)證告知書(shū)》,。你公司提交的《陳述申辯書(shū)》所闡述的不予行政處罰理由不符合《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第二十七條關(guān)于不予行政處罰的規(guī)定。現(xiàn)認(rèn)定,，你公司存在安全隱患不整改的違法行為,。

相關(guān)證據(jù)：《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位事故隱患治理移送書(shū)》（陽(yáng)高安監(jiān)管移〔2015〕19號(hào)）、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》（10月15日）,、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》（11月20日）,、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》（12月25日）、《現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄》（12月31日）,、執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)檢查照片,、《詢問(wèn)通知書(shū)》（陽(yáng)高綜執(zhí)詢字〔2015〕第81號(hào)）、《責(zé)令限期整改指令書(shū)》（陽(yáng)高綜執(zhí)責(zé)改字〔2015〕第34號(hào)）,、《整改復(fù)查意見(jiàn)書(shū)》（陽(yáng)高綜執(zhí)復(fù)查字〔2015〕第25號(hào)）,、《調(diào)查詢問(wèn)筆錄》（李才偉）、《調(diào)查詢問(wèn)筆錄》（陳四平）及《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》,。

行政處罰依據(jù)和種類：

第一,，你公司“未安排員工職業(yè)健康體檢”的行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第三十六條第一款“對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén),、衛(wèi)生行政部門(mén)的規(guī)定組織上崗前,、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,，并將檢查結(jié)果書(shū)面告知?jiǎng)趧?dòng)者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān),?！焙汀队萌藛挝宦殬I(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號(hào)）第八條“用人單位應(yīng)當(dāng)組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并承擔(dān)職業(yè)健康檢查費(fèi)用,?！保罁?jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十二條第四項(xiàng)“用人單位違反本法規(guī)定,，有下列行為之一的,，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)責(zé)令限期改正，給予警告,，可以并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款：（四）未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查,、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果書(shū)面告知?jiǎng)趧?dòng)者的；”及《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第49號(hào)）第二十七條第一項(xiàng)“用人單位有下列行為之一的,，責(zé)令限期改正,，給予警告，可以并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款：（一）未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查,、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者的,；”的規(guī)定給予你公司警告并處5萬(wàn)元罰款的行政處罰。

第二,，你公司“未設(shè)置崗位職業(yè)病危害告知牌”的行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第二十五條第二款“對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明,。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類,、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容,?！奔啊豆ぷ鲌?chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號(hào)）第十五條第二款“存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所、作業(yè)崗位,、設(shè)備,、設(shè)施，應(yīng)當(dāng)按照《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》（GBZ158）的規(guī)定,，在醒目位置設(shè)置圖形,、警示線、警示語(yǔ)句等警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明,。警示說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類,、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容?！?，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十三條第八項(xiàng)“ 用人單位違反本法規(guī)定，有下列行為之一的,，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)給予警告,，責(zé)令限期改正，逾期不改正的,，處五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下的罰款,；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉：（八）未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明的,；”及《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號(hào)）第五十一條第七項(xiàng)“用人單位有下列情形之一的，給予警告,，責(zé)令限期改正；逾期未改正的,，處5萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款,；情節(jié)嚴(yán)重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),，或者提請(qǐng)有關(guān)人民政府按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉：（七）未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明的,；”的規(guī)定對(duì)你公司處5萬(wàn)元罰款的行政處罰。

第三,，你公司“未開(kāi)展生產(chǎn)安全事故隱患排查并記錄”的違法行為違反了《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第16號(hào)）第十條“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)當(dāng)定期組織安全生產(chǎn)管理人員,、工程技術(shù)人員和其他相關(guān)人員排查本單位的事故隱患。對(duì)排查出的事故隱患,，應(yīng)當(dāng)按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行登記,，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工實(shí)施監(jiān)控治理,?！保罁?jù)《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第16號(hào)）第二十六條第五項(xiàng)“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位違反本規(guī)定,，有下列行為之一的,，由安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)給予警告，并處三萬(wàn)元以下的罰款：（五）未對(duì)事故隱患進(jìn)行排查治理擅自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的,；”的規(guī)定對(duì)你公司給予警告并罰款5000元的行政處罰,。

第四，你公司“未組織員工安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄”的行為是“未組織員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)并記錄”和“未組織員工職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄”兩個(gè)違法行為,?！拔唇M織員工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)并記錄”的行為違反了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第二十二條第二項(xiàng)“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員履行下列職責(zé)：（二）組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況；”,；依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第九十四條第三項(xiàng)“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,，責(zé)令限期改正，可以處五萬(wàn)元以下的罰款,；逾期未改正的,，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款,，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬(wàn)元以上二萬(wàn)元以下的罰款：（三）未按照規(guī)定對(duì)從業(yè)人員,、被派遣勞動(dòng)者、實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),，或者未按照規(guī)定如實(shí)告知有關(guān)的安全生產(chǎn)事項(xiàng)的,；”的規(guī)定對(duì)你公司作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓，并處5萬(wàn)元的行政罰款,，同時(shí)對(duì)你公司的法定代表人陳泳如處罰款1萬(wàn)元,。

而“未組織員工職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)并記錄” 的行為則違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第三十五條第二款 “用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律,、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程,，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,。”,，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十一條第四項(xiàng)“違反本法規(guī)定,，有下列行為之一的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)給予警告,，責(zé)令限期改正,；逾期不改正的，處十萬(wàn)元以下的罰款：（四）未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),，或者未對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)病防護(hù)采取指導(dǎo),、督促措施的；”的規(guī)定對(duì)你公司作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,，并處5萬(wàn)元的行政處罰,。

第五，你公司“安全管理機(jī)構(gòu)不健全（未配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員）”行為違反了《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第二十一條第二款“前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,，從業(yè)人員超過(guò)一百人的,，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員；從業(yè)人員在一百人以下的,，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員,。”，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第九十四條第一項(xiàng) “生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位有下列行為之一的,，責(zé)令限期改正,，可以處五萬(wàn)元以下的罰款；逾期未改正的,，責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,，并處五萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處一萬(wàn)元以上二萬(wàn)元以下的罰款：（一）未按照規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員的,；”的規(guī)定對(duì)你公司作出責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓,，并處5萬(wàn)元的行政處罰，同時(shí)對(duì)你公司的法定代表人陳泳如處罰款1萬(wàn)元,。

第六,，你公司“職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)不健全” 行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第二十一條第一項(xiàng)“用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：（一）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作”,，依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十一條第二項(xiàng) “違反本法規(guī)定，有下列行為之一的,，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)給予警告,，責(zé)令限期改正；逾期不改正的,，處十萬(wàn)元以下的罰款：（二）未采取本法第二十一條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的；”的規(guī)定對(duì)你公司給予警告,，并處1萬(wàn)元罰款的行政處罰,。

第七，你公司“未按要求配備規(guī)范的勞動(dòng)保護(hù)用品,，并督促員工佩戴”行為違反了《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第三十五條第二款“用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律,、法規(guī),、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,?！保罁?jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第七十一條第四項(xiàng)“違反本法規(guī)定,，有下列行為之一的,，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)給予警告，責(zé)令限期改正,；逾期不改正的,，處十萬(wàn)元以下的罰款：（四）未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，或者未對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人職業(yè)病防護(hù)采取指導(dǎo)、督促措施的,；”的規(guī)定對(duì)你公司給予警告,，并處1萬(wàn)元罰款的行政處罰。

依據(jù)《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》第五十三條“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位及其有關(guān)人員觸犯不同的法律規(guī)定,，有兩個(gè)以上應(yīng)當(dāng)給予行政處罰的安全生產(chǎn)違法行為的,，安全監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)應(yīng)當(dāng)適用不同的法律規(guī)定，分別裁量,，合并處罰,。”綜合你公司的7項(xiàng)違法行為,，決定給予你公司以下行政處罰：1. 警告,；2.責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓；3.罰款人民幣十二萬(wàn)元整（￥120000）,；對(duì)你公司的法定代表人陳泳如作出罰款人民幣一萬(wàn)五千元整（￥15000）的行政處罰,。                        

請(qǐng)?jiān)诮拥奖咎幜P決定書(shū)之日起15日被將罰款繳到陽(yáng)江農(nóng)商銀行平岡分理處（賬號(hào)：80020000005231194，戶名：陽(yáng)江高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)綜合行政執(zhí)法局）,。逾期不繳納罰款的,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》第五十一條第一項(xiàng)的規(guī)定，每日按罰款數(shù)額的3%加處罰款,，并將依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行,。

如果不服本處罰決定，可在接到本處罰決定書(shū)之日起60天內(nèi)依法向陽(yáng)江市人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議或六個(gè)月內(nèi)依法向陽(yáng)江市江城區(qū)人民法院提起行政訴訟,。但本決定不停止執(zhí)行,，法律另有規(guī)定的除外。逾期不申請(qǐng)行政復(fù)議,、不提起行政訴訟又不履行的,，本管理委員會(huì)將依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行或者依照有關(guān)法律規(guī)定強(qiáng)制執(zhí)行。

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